/ jueves 15 de febrero de 2024

Tuxtla genera oportunidades de Empleo para miles de personas anualmente

En Tuxtla, un promedio de 3 mil personas se colocan en empleos cada año, contribuyendo al fortalecimiento del mercado laboral

Un promedio de 3 mil personas se colocan anualmente en Tuxtla Gutiérrez en un empleo, aunque la demanda es mayor, no deben ganar menos de 248.93 pesos diarios y son incorporados a la seguridad social, al sistema de ahorro y al derecho a la vivienda, la mayoría de las fuentes de trabajo son empleados de mostrados, aunque también hay ofertas para profesionistas, el mayor problema que enfrentamos es el crecimiento del comercio informal a quien la oferta es pasar a la formalidad para recibir beneficios financieros, dijo David Zamora Rincón, Secretario de Economía de Tuxtla Gutiérrez.

Dijo que Tuxtla Gutiérrez es la ciudad que recibe la mayor carga migratoria de personas procedentes de diversos municipios, principalmente indígenas, que vienen a demandar empleo y bienestar, y a través del Sistema Único de Búsqueda de Empleo (SUBE) se vincula a muchas personas interesadas en un empleo con las empresas que ofertan vacantes, principalmente en el servicio comercios y servicios.

A través de dos estrategias, una vez al mes se realiza el Día de Vacantes, donde las empresas ofertan las plazas vacantes, ademas de las dos Ferias del Empleo Anuales con más de 40 empresas para que los interesados puedan contactar a las empresas, en este proceso hay formalidad de las empresas y del beneficiario por la contratación, se verifica la formalidad de las empresas que deben ofrecer contratos laborales, prestaciones como seguro social, fondo para la vivienda y ahorro para el retiro.

Medio más práctico para solicitar empleado / Foto:Isaí López / El Heraldo de Chiapas

Por otra parte, se oferta la capacitación para generar empleos o el emprendimiento, el comercio de productos y elaborar planes de negocios, la respuesta de la sociedad es buena, aunque deseamos que sea mayor, el reto al que nos enfrentamos es ordenar la informalidad para que pueda ser sujeta de beneficios financieros y se pueda generar una estructura empresarial.

Mientras tanto, Francisco Javier González Ortiz, coordinador del Sistema Único de Búsqueda de Empleo, expuso que la demanda laboral que tiene Tuxtla Gutiérrez son en comercios, generalmente son empleados de mostrados, contadores públicos, vacantes gerenciales, vacantes con el perfil de administración de empresas, mercadotecnia, marquetik, pero también hay perfiles tecnicos como cajeros, atención a clientes, secretarias, recepcionistas, auxiliares administrativos.

Añadió que se ofertan con la iniciativa privada vacantes con el perfil de oficios, almacenista, bodeguero, choferes y otros, que alcanzan un salario de 7 mil 200 pesos, 7 mil 500 pesos mensuales, con prestaciones básicas de ley, para empleos de oficios, aunque hay sueldos de técnicos de entre 8 m y 10 mil pesos me sales, y para profesionistas arriba de 12 mil pesos mensuales, los interesados deben registrarse en la página www.sube.tuxtla.gob.mx, las empresas son formales y ahí está la cartelera de vacantes, tiene un gran beneficio la escolaridad y la experiencia.

En un recorrido realizado por empresas en Tuxtla Gutiérrez se encuentran anuncios donde solicitan personal de empleada de mostrador, mujeres para aseo de casas, empleados de limpieza, cajeras, choferes, empleadas de 18 años, vendedoras y vendedores es con salarios de mil 800 pesos semanales más comisión, empleada de.mostrafos con sueldo de mil 600 pesos semanales, personal secretarial con mil 500 pesos semanales, personal de 17 a 31 años con sueldo de mil 200 pesos semanales, empleadas de mostrador de 18 a 35 años, cajeras con experiencia, meseros, vigilantes, recepcionistas, camaristas y personas técnicas en aplicación de uñas.


Un promedio de 3 mil personas se colocan anualmente en Tuxtla Gutiérrez en un empleo, aunque la demanda es mayor, no deben ganar menos de 248.93 pesos diarios y son incorporados a la seguridad social, al sistema de ahorro y al derecho a la vivienda, la mayoría de las fuentes de trabajo son empleados de mostrados, aunque también hay ofertas para profesionistas, el mayor problema que enfrentamos es el crecimiento del comercio informal a quien la oferta es pasar a la formalidad para recibir beneficios financieros, dijo David Zamora Rincón, Secretario de Economía de Tuxtla Gutiérrez.

Dijo que Tuxtla Gutiérrez es la ciudad que recibe la mayor carga migratoria de personas procedentes de diversos municipios, principalmente indígenas, que vienen a demandar empleo y bienestar, y a través del Sistema Único de Búsqueda de Empleo (SUBE) se vincula a muchas personas interesadas en un empleo con las empresas que ofertan vacantes, principalmente en el servicio comercios y servicios.

A través de dos estrategias, una vez al mes se realiza el Día de Vacantes, donde las empresas ofertan las plazas vacantes, ademas de las dos Ferias del Empleo Anuales con más de 40 empresas para que los interesados puedan contactar a las empresas, en este proceso hay formalidad de las empresas y del beneficiario por la contratación, se verifica la formalidad de las empresas que deben ofrecer contratos laborales, prestaciones como seguro social, fondo para la vivienda y ahorro para el retiro.

Medio más práctico para solicitar empleado / Foto:Isaí López / El Heraldo de Chiapas

Por otra parte, se oferta la capacitación para generar empleos o el emprendimiento, el comercio de productos y elaborar planes de negocios, la respuesta de la sociedad es buena, aunque deseamos que sea mayor, el reto al que nos enfrentamos es ordenar la informalidad para que pueda ser sujeta de beneficios financieros y se pueda generar una estructura empresarial.

Mientras tanto, Francisco Javier González Ortiz, coordinador del Sistema Único de Búsqueda de Empleo, expuso que la demanda laboral que tiene Tuxtla Gutiérrez son en comercios, generalmente son empleados de mostrados, contadores públicos, vacantes gerenciales, vacantes con el perfil de administración de empresas, mercadotecnia, marquetik, pero también hay perfiles tecnicos como cajeros, atención a clientes, secretarias, recepcionistas, auxiliares administrativos.

Añadió que se ofertan con la iniciativa privada vacantes con el perfil de oficios, almacenista, bodeguero, choferes y otros, que alcanzan un salario de 7 mil 200 pesos, 7 mil 500 pesos mensuales, con prestaciones básicas de ley, para empleos de oficios, aunque hay sueldos de técnicos de entre 8 m y 10 mil pesos me sales, y para profesionistas arriba de 12 mil pesos mensuales, los interesados deben registrarse en la página www.sube.tuxtla.gob.mx, las empresas son formales y ahí está la cartelera de vacantes, tiene un gran beneficio la escolaridad y la experiencia.

En un recorrido realizado por empresas en Tuxtla Gutiérrez se encuentran anuncios donde solicitan personal de empleada de mostrador, mujeres para aseo de casas, empleados de limpieza, cajeras, choferes, empleadas de 18 años, vendedoras y vendedores es con salarios de mil 800 pesos semanales más comisión, empleada de.mostrafos con sueldo de mil 600 pesos semanales, personal secretarial con mil 500 pesos semanales, personal de 17 a 31 años con sueldo de mil 200 pesos semanales, empleadas de mostrador de 18 a 35 años, cajeras con experiencia, meseros, vigilantes, recepcionistas, camaristas y personas técnicas en aplicación de uñas.


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